Hogyan kell olvasni a szerződést, hogy nem csalt
Mozgás a cikket:
Megjegyzés a szerződés lejárta. Betűméret - nagyon könnyen olvasható, egy erős nagyító. Szöveg: „Az Adós, a lejárati határidő, amely kibocsátotta a hitelt, függetlenül attól, hogy fizetett-e vagy sem, hogy a hitelező a bal vese”.
Ez azért fontos, mert a modern ember -, de hármas fontosabb egy üzletember, aki a foglalkozás szükséges szerződések aláírására gyakrabban, mint mások.
Ki kicsoda?
Ha az adatok nem elég -, akkor valószínű, hogy hogy megtudja, ki legyen felelős a szerződéses kötelezettségeit, a döntő pillanatban nem fog sikerülni. Szigorúan véve ez a valószínűség mindig ott van. De nem szabad életének megkönnyítése érdekében a csalók. Hadd változtatni szex és elment Zimbabwe.
Milyen információkat kell feltüntetni a szerződésben?
Ez a fő listán -, de a további információkat szükség lehet bizonyos típusú szerződéseket.
hogy ő remegő lény vagy jobbra van?
Persze, én is aláírja a szerződést akkor a játékos Alaszka vissza az Orosz Föderáció. De miért? Végtére is, egyértelmű, hogy egy ilyen megállapodás rendelkezései érvénytelenek - Nem kell a jogot, hogy aláírja az ilyen ügyekben.
Ez nyilvánvaló. De hogy egy ilyen jogot egy szerződést aláíró személy van? Lehet, hogy nem annyira nyilvánvaló.
Általában azok a dokumentumok, amelyek hatnak a részben szerződések, a fejlécben megadott. Figyelni rájuk.
A jogot, hogy fizessen elő a természetes személyek
Amikor az egyes eszközök értékesítése - mint például a tulajdon - szerződést kell aláírnia, aki valójában a megfelelő jogosultságokkal, vagy eljáró meghatalmazott útján.
Ne bízz olyan „nyilvánvaló” megoldás (például a férj, feleség jele). A törvény a bizonyíték nem létezik. Legyintett ( „Nos, rendben”) támaszkodik érvénytelen szerződést.
Akkor megbízik a következő köteg dokumentumokat:
- azonosítását a tulajdonos + tanúsítvány regisztrációs tulajdonjogok;
- ID Agent + ügynök szerződést a írott szabályok az aláírás a tulajdonos egység + tanúsítvány regisztrációs tulajdonjogok;
- ID + bizalmasa ügyvéd, amely kimondja a jogot, hogy aláírja a szerződéseket + okiratát tulajdonjogokat.
A jogot, hogy írja alá a jogi személy
Egy jogi személy garantáltan feliratkozás vezérigazgatója. De nem mindenki, aki úgy nevezi magát a vezérigazgató, ő valójában. Ha aláírja a szerződést a játékos Alaska, hangzású, mint Barack Obama, könnyedén hozza meg, hogy a tiszta víz. Mert látom, egyenes, nem vagyok Barack Obama. De az általános igazgatója - nem.
Ellenőrizze az azonosítót és az alábbi dokumentumokat:
- határozat vagy jegyzőkönyv a választási főigazgatója;
- kivonat a nyilvántartásból - egyszerűbb és megbízhatóbb.
Ha a szerződés nem írta alá a vezérigazgató, hogy a meghatalmazás.
Mint minden ügyvéd -, hogy ellenőrizni kell. Ügyeljen arra, hogy két pont - a meghatalmazást tartalmaznia kell egy olyan rendelkezést, amely szerint a panaszos jogosult nevében aláírja a fő, és ez nem lehet halogatni.
Továbbra is szétszedni a szerződést, és azokat a problémákat, akkor hozzák meg, ha nem olvassa aláírása előtt.
A szív a megállapodás - alapvető feltételeket
A szerződés lényeges feltételeit meg kell határozni - ez az, ami valójában. És ha nincsenek ott - a szerződés könnyen cáfolható.
Milyen feltételek szükségesek?
Az első az a szerződés tárgyát - egy rövid leírást arról, mindkét fél beleegyezik abba, hogy a másik fél keretében annak végrehajtását.
A második helyen a feltételeket, amelyek által meghatározott Ptk egy adott típusú szerződést. Például a teljesítés időtartama a szerződés építési munkát.
A harmadik helyen állnak ezek a feltételek, amelyek jelentősnek találták egy konkrét esetben - ahogy arról a felek a szerződésben.
Olvassa az alapvető feltételeket, hogy legyen nagyon óvatos. Nem lehet jogi szőrszálhasogatás és homályos helyeken - néz ki, hogy.
Jogait, kötelezettségeit és felelősségét
A jogok és kötelességek az összes, elvileg ez érthető. Csak beszélve arról, hogy egy igazán jól megírt szerződés minden joga egyrészt nyilvántartások megfelelő kötelezvényt.
Nos, például „az olvasó jogosult követelheti a teljes átadása Alaszka hazájába azok előre kiválasztott idő” és a „Barack Obama köteles átadni az állam Alaszka kérésére az olvasó.”
Valami megérteni a felelősséget. Ideális esetben a szerződésben, persze, kell előírni konkrét szankciók, bírságok, stb annak megsértése az egyik fél. Gyakran azonban úgy fogalmaz: „felelősség a hatályos jogszabályokkal összhangban.”
Legyen ez a készítmény nem megijeszteni, nem regisztrált semmit ezen a részén az orosz jogszabályok különösen embertelen. A két fő rendelkezések: visszatérítése a hiba a vállalkozó károk és kamatok jogtalan pénzfelhasználás ügyfél.
Mi van, ha a felelősséget részletesen kifejtette?
Általában ez a helyes. Azonban az ilyen rendelkezéseket kell nézni nagyon óvatosan. Minden homályos megfogalmazás - magyarázza. Minden százalék - újraszámolni maguknak rubelt, hogy megértsük, hogyan fog kinézni a valóságban.
És különös figyelmet kell fordítani bármely meghatározott időszakra a kamatok. mert
Ártalmatlan 0,27% napján - ez 100% évente. De néhány másfél százalékos néz lényegében azonos ártalmatlan. Amíg elkezd számolni.
A nagy stratéga Ostap Bender volna semmibe bankárok, akik használják, hogy megtévessze az apró betűs.
Legendás apróbetűs
Mintegy vese - ez persze egy vicc. De az apró betűs, a szerződésekre gyakran illeszkednek elég megterhelő körülmények között.
És van egy másik, kevésbé ismert, de nem kevésbé veszélyes trükk. Ez utalás a szabvány alkalmazását, az általános feltételek és egyéb dokumentumokat. A legrosszabb esetben az aláíró nem figyelni rájuk - „Nos, szokványos és szabványos”. Az átlagos esetben azt kéri, hogy a vállalkozó - „mik ezek a feltételek?”. És ő kapja meg a választ valami homályos.
Nem, uraim. Jogi szempontból, a szerződés aláírása megerősíti, hogy elolvasta az összes ilyen dokumentumot és vigye is.
Mi van, ha a szerződés nem teljesül?
Hez, hogy a változások. Ne légy félénk. Az a szerződés aláírását - ez nem puszta formalitás, és nem része a rituális, amely kiegészíti a szóbeli megállapodás.
Ez - kötelezettségek amit vállalnak. És meg kell, hogy vegye a kötelezettségeiket komolyan.
Tudod, a csalók különböző. Vannak igazi virtuózok a maguk területén, akik nekifeszülünk becsapni. Lehetőség van arra, hogy még egy átfogó tanulmányt a szerződés nem igazán véd meg tőlük.
Mi már részesült a cikket? Még több:
Te már vezető beosztásban -, és így időről időre meg kell felvenni új embereket. És annál valószínűbb, ebben a lépésben ugyanazon rake, ami jön a legtöbb munkaadó. Az első helyen a legtöbb toborzók elsősorban nézi a fejlesztési személyzet - tudását, tapasztalatait. Ők rendszeresen írni a hosszú listákat [...]
Mutass nekem egy személy, aki nem zadolbalsya. Bebizonyosodott, hogy a mérsékelt stressz hasznos. Nem erős és állandó szorongás. Ő „bemelegszik” az agyban, az idegsejtek felelősek a hosszú távú memória, elkezdenek szaporodni gyorsan. De ez akkor hasznos, csak mérsékelt stressz. Mert a túlzott stressz kezdődik sorvadása agyi terület, amely felelős az önkontroll. Nos, mutasd férfi, akinél egyetlen ésszerű [...]
Ügyek - Én bujkál a merrymaking; Amikor tévesszen meg - én játssza a hülyét; A mix a két kézműves Artisan sötétség; Nem vagyok az egyik közülük. replika Chatsky „Jaj származó Wit” Griboyedov Alexander Természetesen - a siker nem az határozza meg, hogyan pihenni. Ez határozza meg, hogy hogyan működik. De itt van, hogyan ... hogyan [...]
Nem mindenki tanítják az iskolákban és egyetemeken. És ez balszerencse - a fő csak nem tanítani. Szinusz, koszinusz, „Emlékszem egy csodálatos pillanat ...” Ez mind nem kötelező. Jellemzők szükséges a sikeres élet, a lehetőséget, hogy nyerni maguknak, és a körülmények - ez az, ami számít. Mindannyiunknak volt, hogy megértse a tudomány függetlenül. A feladat az oktatás és képzés - kiegyenesíteni az utat az ember. [...]
Három kérdés a cím szorosan kapcsolódik egymáshoz. Munkatársak kiválasztása a csapat általában nagyrészt körül forog a lustaság és a szokás, hogy szimulálja intenzív tevékenységet. Így, ha megértjük, hogyan kell kiszámítani a szalagot, elrejti identitását - és a legjobb az egészben, persze, csináld a lehető leghamarabb -, akkor a szelekciós problémát az alkalmazottak, hogy nagyrészt megoldódott. [...]