Mit kell tennie azért, hogy örömmel dolgozzon?
Annak érdekében, hogy örömmel dolgozhassunk, és ne kemény munkával, először meg kell szeretnünk ezt a munkát. Nem mindig első látásra szerelem, vagyis nem. nem mindig történik meg, hogy szerencsés vagy, ha munkát találsz a saját érdekeihez és a munkához, amit csinálsz, amit szeretsz, és minden nagyon jól működik az Ön számára. Ez természetesen ideális lehetőség. És ha megkapta az első fokú vagy szakma, majd kapott egy állást, és ő az, hogy ne élvezze, mert akkor nincs semmi megfordulnak, és nem elsősorban szép, itt nem szabad cselekedni elve szerint „lehet elviselni-slyubitsya”. Ne szeress, ha nem vterpezh. Ahhoz, hogy szeretem a munkát kell kezdeni, vagy megtudja, hogy mit csinál, minden egy kicsit, ha nem kézi munka, és a feje, vagy megtanulják, hogyan kell csinálni a munkát jobban, mint bárki más, ha a munka fogantyúk -, amely szükséges, hogy legyen egy profi, és még jobb szuperprofesszionális. A professzionalizmust követően a hatóságok, a pénz, az emberek tisztelete, és ezután a munkájuk iránti szeretet elismerik. És amint szereted a munkát, örömmel fogsz hozzá. És ha utálni, mit csinál a munka, akkor legalább van 4-5 óra munka által javasolt, Alex2837, legalább 01:00, a munka még akkor úgy tűnik, még a kemény munka és a jó fizetés, és ha a munka szeretsz, akkor nem időt vesz figyelembe, és boldogok vagytok bármilyen fizetéssel.
Érdekes kérdés, hogy nem tudom elképzelni, mit tegyek, hogy a munka szórakoztató legyen.
Először is, valószínűleg minden vállalkozásnál érdemes megtenni, hogy a munkanap nem indul el 8-kor vagy 9-kor, de legalább 11-kor. Lehetőség lesz aludni, zuhanyozni, nyugodtan reggelizni.
Ezután fejünket fejjel kell vezetnünk, hogy mindannyian ember vagyunk, és hogy mi és munkánk tiszteletben kell tartani, és nem folyamatosan kiabálva, és mindannyian boldogtalanok vagyunk. A főnöke negatív hozzáállása az alárendeltjeihez teljesen elriasztja a munkához és valamiért való törekvést.
Ami a megfelelő béreket illeti, azt hiszem, nem érdemes írni. Minden és minden tisztán látszik, hogy senki sem szüntette meg az anyagi ösztönzést a munkában, és a személynek pénzért kell dolgoznia, és nem kell fizetnie a kölcsönt, és fizetnie kell a közüzemi számlákért.
A munkanap vége nem lehet 17 vagy 18 óra, de legalább 16 óra. Most kiderül, hogy egy héten 5 napot, mint a ló, mint a ló, és csak aludni két napot egy héten. A kérdés az, miért élünk akkor? Ki gondolta ezt valaha?
Reggel felkeltem, nem volt időm arra, hogy felébredjek, már dolgozni dolgozni, ahol megalázódnak az estig. És amikor hazaérsz, akkor csak vacsorázni, etetni a gyerekeket és lefeküdni. Némi ostobaság őrült, ha oldalról nézel. És hol van az élet öröme?
Nos, oké, valami bajba került. Forró volt.
Végül mindezek a tényezők hozzájárulnak ahhoz, hogy minden ember kellemes hangulatát és vágyát minden nap munkába álljon. De mivel ezek a tényezők most mitikusak, semmit nem lehet tenni. Sajnos.
Számos tényezőtől függ, melyek mindegyikének fontosságát maga az önmagának tulajdonítja. A munka legyen a hobbija, a kedvenc dolog, érdekes, szenvedélyesnek kell lenned, de persze a munkákért való fizetés fontos. Amikor az elköltött erőfeszítéseket érdemben jutalmazzák, akkor a mű szeretteinek rangjára változik. A csapattól is függ, kellemesnek kell lennie a körülötte levő embereknek, a jó természet hangulatának és a rokon lelkeknek, ilyen kollektívákban, és a hatékonyság hányada magasabb (a munkáltatóknak szóló megjegyzés).
Például nagyon elégedett vagyok munkámmal, hogy nincs egyértelmű megosztás a vezetők és az alárendeltek, minden munka szorgalmasan, nincs csapat, némi tapintatos kérés. Késõbb, senki sem szidja meg, jó oka van az üzleti órákban való távozásra - kérem. A munka nem a cukornád alatt van, személyesen velem, az örömért.
Nos, először is, hogy munkát találni a lélek -, hogy lenyűgöző volt, érdekes, tisztességesen megfizetett, és általában volt egy csomó előnye és hátránya minimum. Másodszor, hogy a menetrend egybeesett a biológiai ritmus, hogy a szervezet mindig úgy érezte, jó állapotban (például, hogy valaki sokkal kényelmesebb dolgozni éjjel valaki délután valaki a kora reggeli órákban). Harmadszor, a vezetés megfelelő volt, és egyszerűen csak érdekes volt velük kommunikálni, hallgatni, és nem esne negatívra az első megjelenésnél a horizonton.