Termelékenység egy autóműhelyben - cikkek - személyzeti tőke

A termelékenység megmutatja, hogy a technikus milyen hány százalékban dolgozik.
A vállalattól függően a "termelési idő" kétféleképpen számítható:
- Adatgyűjtés a termelési időről
- A nem produktív időre vonatkozó adatok gyűjtése
Milyen tényezők hatnak a termelékenységre
- Töltsön töltőállomást
- Modern és rugalmas munkaidő rögzítési rendszer
- Megegyezés a munka időzítéséről
- A termelés jó szervezése
- A rendelkezésre állás kezelése
- A termelési kapacitások szakmai számítása
- A pótalkatrészek elérhetősége
- Személyzet képzettségi szintje
A termelékenység azt tükrözi, hogy a munkában töltött teljes munkaidő mekkora munkaszerződéssel foglalkozik (mennyi munkaidő zárva van).
A legfontosabb pont a szolgáltatás letöltése. Ezzel egy időben világosan megmutatja, hogy a szolgáltatási tanácsadók, a pótalkatrész-részleg és a műhely egymással szorosan együttműködnek.
Fontos szerepet játszik az aktív tervezés, az ütemezés korrekciója a csúcsidőben vagy az ügyféllel való konzisztens munka. Természetesen nagyon fontos, hogy a szerviz munkája egyértelműen megszervezett legyen, a szerelők rendelkeznek megfelelő képesítéssel és pótalkatrészekkel. A szolgáltatás teljesítménye a vállalkozás egyik legfontosabb mutatója.
A megértés megkönnyítése érdekében a termelékenység munkaterhelésnek tekinthető - ha a szerelő munkával foglalkozik, akkor a munkaidőt produktív módon tölti.