Foglalkozások, amelyek a legnagyobb elégedettséget
Pszichológus Barry Schwartz feltárja a jelentését és az együttműködés a különböző területeken a szakmai tevékenység. És sikerül kideríteni tényeket, amit még csak nem is gondol. Például, kérdezze meg magától - úgy érzed teljes értékű munkavállalók? Akár üzleti hozza elégedettség? Amit nem dolgozik? Miért van minden reggel, hogy húzza a testét az ágyból néhány kellemetlen irodai és tölti a legtöbb időt? Talán egy ilyen megközelítés tűnhet buta. De itt az élvonalban a szükségleteik és az elégedettség. Minden a Maslow - azon dolgozunk, hogy egy élő, vásárolni a saját szórakoztató, áruk és fizetni szabad ideje. Azok a tényezők, az elégedettség vagy elégedetlenség a munka háttérbe szorult, amikor folyamán belépő a pénzt.
Azonban a pszichológusok hívják elégedettség a munka, észrevehetetlen, de a meghatározó tényező a szakmai motiváció. Elégedett munkavállaló nem csak kapja a pénzt, hanem számos egyéb ösztönzők minőségi teljesítményét az üzleti - a személyes érintettség, a szenvedély, kíváncsiság, és egy csomó más apró árnyalatok, hogy a robot iroda személyesen. A felmérések szerint szinte minden ember ezen a bolygón akar dolgozni valami több, mint a pénz. A rutin elpusztítására alkalmas még a legkreatívabb és ihletett alkalmazottja. De vannak olyan szakmák, ahol az a tény, elégedettség munkájuk játszik nagyon fontos szerepet. Könyvében, Barry Schwartz megkülönbözteti három fő foglalkozások, amelyek nem termelnek egy csomó pénzt, de tud felmutatni, amelyek a legnagyobb megelégedésére.

egészségügyi dolgozó
Ebbe a csoportba tartoznak az ápolók, mentősök mentősök és az összes többi egészségügyi dolgozók képeztek. Ezekben a szakmákban, egy hosszú listát a feladatokat, amíg az összegyűjtése és ártalmatlanítása szennyes. Mindezek ellenére azonban a látszólagos hátrányokat, a felismerés, hogy a munka javát az emberek, játszik sokkal fontosabb szerepet.
„Nem hivatalos” a munka egy részét az ápolók és gondozók állandó pszichológiai támogatást emberek fogott a nehéz helyzetben betegség miatt. Ez annyira erős érzelmi csatorna kutatások tömege hívások jelentős tényező a munka az orvosi személyzet és így a szakma vezetői a minősítés az elégedettség.

bábmestere
Dolgozz kéz, ami jól fizet, és a közönségre, mint tagadhatatlan kreativitás - egy álom sok modern ember. Mint kiderül, a legnépszerűbb és a boldog emberek vannak ilyen foglalkozások a takácsok szőnyegek és bábosok. Ezek a termékek egy stabil kereslet, képességeik értékelése a társadalom, miközben megőrzi az aura rejtély körül elsajátítását a szakma.

fodrász
History Zohan ugyanabból a film bemutatja, hogy meg lehet menteni több száz életet, és az álom csak, hogyan lehet létrehozni egy remekmű nyugdíjas haj. Fodrászok állni egy par azokkal az emberekkel, akiknek az a feladata, nem túl észrevehető, de hoz egy óriási előny. Szerelők, tetőfedők, hegesztők és a másik végén a tározó - fodrászok, akik nőnek ki a borbély üzlet alkalmazottja Gazdaság felső stylist a világon.

adatbázis adminisztrátor

Megoldás a vállalati kérdéseket, melyek az a pszichológia és a bonyolult összefüggések a csapaton belül, és a több száz más, nem nyilvánvaló tényezőt - egy egész tudomány, amely ma több és több szakember. Az összefüggés az eredmény és az elégedettség itt nyilvánvaló - bérelt munkavállaló és sikerek a legjobb mércéje a hatékonyság HR-szakember.