FIFA Manager 11 Tippek - Trükkök - Csalások, nocd, nodvd, tréner, repedés, természetvédelmi tanácsadás letöltés
P. S. №1 (mínusz) csak (szokás szerint) hiányzik a légkör a csapat csökken, de ezt el lehet kerülni hozzárendelésével felek és a vacsorát. És akkor egy ilyen „raskachennyh” összetételét, akkor is, ha a hangulat a csapat nem túl jó, akkor továbbra is minden ütemet.
P. S. №2 (szabad ügynökök) Vigyázz a játékosok, akik lejáró szerződések (a beállítások transzferek) a megelőző 3 hónapon belül, hogy a végén a szerződés aláírását ingyenesen. Nem szükséges, hogy ezeket az alapokat, akkor nekik is szerződést, hogy az alapbér lesz egy kis (és ezért a pénzt fognak költeni egy kicsit), de hogy a maximális bónusz (azzal a céllal való hozzáférés terén, és így tovább. D. Minden ez lehet beállítani, ha a javasolt szerződés). És küldje el a kettős, mint egy alapot, ő nem játszik, és nem tömíti el a bónuszokat, hogy nem fizették meg, a pénzt nem költik, és hat hónappal később el lehet adni, hogy jó pénzt keresni, és egy dupla, amikor játszanak „mint” a játékosok „szakadás neki „minden egy sorban. Bejelentkezés játékosok kevesebb 1.000.000 nincs értelme (nem fizet).
PS №3 (értékesítési játékos) Ha szeretné eladni a játékos bázis, és indítsa el ajánlani más klubok, de nem hívhat csapat ugyanabban a bajnokságban, mint te (a vonatkozó parancs ablak üres), akkor meg kell, hogy küldje el az első körben, és onnan tudja eladni a saját liga csapat (versengő csapatok).
Mielőtt eladni egy játékos, vagy állítsa „eladási” áron, mint az egyik, hogy az alapértelmezett túl magas, és elriasztja a vásárlók (kívánatos, hogy csökkentse a negyede a névleges értéket, majd alku).
petoffrob. Vel94
Ok, én értem.
1. A csoport nem törni (bár valószínűleg kerülne a támadók, középpályások és csatárok) képzett az én felügyeletem alatt az azonos csoportba (nézni alaposan nem viszi át, ha egy csoport, és az általános képzés asszisztens), a másik csoport, hogy a hasznosítás (ha 1-2 játékos „erős” elfárad, akkor tudunk vissza) az ő képzési tegye az alábbiak szerint: szétszórja a fejlesztési 5%, és a többi, hogy visszaszerezze. A fő csoport van egy 3-4 típusú képzések valamelyikét: 1) a már említett Recovery (ha a fáradtság szintje az egész csapat emelkedett), 2) Fitness - egy sor formák, tedd 50% -os kondíció és a többit fejlődését. (Töltsön ez a képzés kezdete előtt a szezon 1 hét, lehet 2, ha nem játszanak szezon előtti játékkal) 3) fejlesztés - itt mindent a fejlesztési mentális és fizikai adottságok (elsősorban fizikai, mentális nem jól szivattyúzzák, legalábbis nekem), akkor put 5% más paraméterek, ez a képzés a fő.
2. tettem rá, mint a fő hosszú távú terv, de a körülményektől függően a játékosok persze lehet változtatni (például, ha a játékosok fáradtak ne kínozzák őket, meg kell változtatni, hogy regeneratsiyu- hasznosítás).
3. Egyedi - itt először szivattyúzzák a játékosok technika, mert ha a berendezés nem lesz magas szinten és a többi paramétert gyengén fejlettek. És aztán a paramétereket, amelyek a legmagasabb a játékos (azok gyorsabban pumpált), de természetesen attól függően, hogy a helyzet a lejátszó, így a védők ez a természetes szelekció, és így tovább. E. Míg a támadók „támadás” készségek (erő hatása, az érintés, és így tovább. d,).
P. S Egy másik fontos tényező a személyzettel, infrastruktúrával és nem fukarkodik rá, és a fejlesztés lesz sikeres, ezért ne felejtsd el, hogy rendelni egy szezon előtti fitneszedzői, és a fejlesztés.
P. S №2 Fejlesztési lásd az egyéni képzés, hanem az eredmény a táborokban.
nagyon szépen köszönöm én fog tapasztalni. )
akkor csak dobd képernyők szeretné megcsodálni! tényleg!)
mondd, én ezt a funkciót ..
átmenni a szezonban, a feladat kész. de az elején egy másik szezonban a költségkeret valószínűleg minden 5 csepp. átutalások általában nem kapnak. hogyan kell megjavítani? Köszi előre.