Hogyan kell tervezni és szervezni egy kis irodahelyiség - belsőépítészet

Workspace - az egyik legfontosabb eleme a kreatív folyamatot.

Az egyik felmérés, 75% -a azt mondta, hogy az alkalmazottak elégedettsége munkaerő függ a környező térben. Egy kis irodai sokkal több problémát, mint a tágas szobák.

Helyhiány miatt nem hatékony megszervezése az elrendezés, amely arra ösztönzi a munkavállalók és segített nekik elérni a maximális magasságát.

Tehát, mit lehet tenni a munkáltatók, hogy megfelelő tervet iroda?

Milyen dolgok a legfontosabbak az alkalmazottak:

1. Képes biztonságosan elvégezni a munkát és nem zavarja az idegen dolgok
2. Lehetőség, hogy vegyenek részt az improvizáció
3. Kényelmes körülményeket ülések és a csapatmunka
4. Kényelmes és bőséges munkaterületet
5. Az a képesség, hogy „terjed mot” egy kolléga
6. A kényelmes helyen a munkahelyek, amely lehetővé teszi, hogy kommunikálni tudjanak egymással
7. Egy hely a pihenésre és a szünetek
8. Hozzáférés a szükséges technológia
9. A jó világítás és a napfény
10. Kényelmes hőmérséklet és a friss levegő

Így azt mondhatjuk, hogy egy kényelmes irodai dolgozók kell adni a képesség, hogy kommunikálni, és ugyanabban az időben, hogy egyedül néha.

Ezt az egyensúlyt nehéz elérni.

Jellemzően a vezetők figyelmen kívül hagyni a kilátást a beosztottak a munkahelyi környezet, bár az információk optimalizálása eredmények és harmónia elérése a csapat.

Van néhány egyszerű szabályt, ami segít, hogy használja a szűk hely az irodában.

Minél kisebb az irodában, a bútorok kevesebbnek kell lennie.

Minimalista bútor - tökéletes egy kis helyet.

Hely munkahelyek

Twin szigetekre. Rendezzük táblák párban egymással szemben, hanem minden hónapban változik a helyzet az alkalmazottak. Ez egyesíti a csapat és erősíti a csapatszellemet.

Egy egyenes vonal. Táblázatok vannak elrendezve egy egyenes vonal, több sorban a kerületét a szoba. A hátránya az, hogy az irodában lesz, mint a gyári.

Lock. Táblázat hely 4 db amely egy erős csoport.

Corral. Asztalok egy kört alkotnak úgy, hogy a dolgozók folyamatosan kommunikálni.

Ahhoz, hogy egy kis magánélet, akkor telepíteni egy kis elválasztó között munkaállomások.

fókuszpontok

Annak érdekében, hogy a munkavállalókat, hogy elhagyja a helyüket, és beszélgetni, akkor a fehér lapot (a célszerű, hogy írjon a közös tervek és érdekeit minden olyan információt), kerek asztal (mert néha hasznos, hogy összegyűjtse és elképzelések) vagy a monitor előadások (szükséges a falon ne vegye túl sok helyet).

funkcionális bútorok

Ha a hely korlátozott, különösen fontos, hogy világos bútorokkal.

Mobile .Stoly asztalok kerekeken tökéletes azok számára, akik szeretik magam kiválasztani hol és kivel dolgozni.

Összecsukható kerekasztal. Ezek a bútorok lehet gyűjteni, ha kell beszélnünk valamit, mint egy csapat, és hátradőlt, ha nincs szabad hely.

Nagyítás tér

Ha az iroda lesz elviselhetetlenül zsúfolt, csak lépés a legközelebbi park, a munka egy helyi kávézóban, vagy egy sétát. Miután a változás a helyzet könnyebb lesz, hogy továbbra is dolgozik az irodában.

Csak rajtad múlik, hogy mi lesz a munkahelyén. Ügyeljen arra, hogy a bútorok elrendezése és a finom részletek. Azt is frissíteni a belső - irodai dekoráció segít frissíteni a design iroda, és hozzon létre egy új helyzet az irodában

Ne félj megváltoztatni a helyzetet, amíg a csapat minden tagja nem lesz kényelmes.