A munkaadók nem nyereséges, hogy megtagadja, hogy működjenek együtt a munkaügyi központ
Sokan tévesen úgy vélik, hogy az állami foglalkoztatási szolgálat már csak a munkanélkülieket segítő állampolgárok. Ez természetesen nem így van, a foglalkoztatási szolgálat mindig két ügyfél - a polgárok, akik elvesztették a munkájukat, ami kell a foglalkoztatás elősegítése, valamint a munkáltatók, hogy készen áll, hogy segítséget nyújtson a kiválasztási káderek.
Annak érdekében, hogy a munkaügyi központ szakemberei aktívan keres, hogy bővítse a kapcsolatot a munkáltatók a város annak érdekében, hogy pótolja a bank területi pozíciókat. Segítünk a munkaadók megtalálni a szükséges dolgozók, hanem a szervezetek számára, viszont szintén bizonyos felelősség tekintetében a munkaügyi központ.
A gyakorlatban gyakran előfordul, amikor a munkaadók jelzik további követelmények a kérelmezők korhatár, nemi, amely sérti az Art. 3. munkaügyi jogszabályokat. A munkáltatónak joga van egyenrangú, hogy a munka, mint a polgárok közvetlenül visszük fel, és a munkanélküliek, akik alkalmazzák az irányt munkaügyi központ. Törvény végrehajtásának semmilyen módon nem sérti a jogait munkaadók.
Minden beérkező információkat a munkáltatók a rendelkezésre álló álláshelyek (pozíciók) által bevitt szakemberek munkaügyi központok területi bank megüresedett. A teljesség és szolgáltatott információk minőségét az elérhető állások a vállalkozás függ a sürgősség és hatását a töltés a megüresedett. Több mint 20 éves munkaügyi központok javított formáinak munka betöltésére. A számítógépes program lehetővé teszi, hogy néhány percen belül, hogy megtudja, van-e szükség szakma szakértők körében munkaügyi központ az ügyfelek. Szakértők TSZN vezető fogadását munkanélküli polgárok fogja eldönteni, hogy ezek a kiegészítő meghatározott követelményeknek a munkáltató kérésére, és közvetlen ügyfél az interjút.
Ha egy állampolgár irányította a foglalkoztatási szolgálat alkalmazunk, akkor a munkáltató öt napon belül vissza kell térnie a foglalkoztatási szolgálat, jelezve az irányt a fogadás dátumát a munka megrendelés számát és a pozíció, amelyre a munkavállaló érkezett.
Elutasítás esetén a foglalkoztató a polgár, a foglalkoztatási szolgálatok, a munkáltató köteles visszaadni az irányt állampolgár és egy jegyzet alján az ő megjelenése egy interjúra, és a cél az elutasítás okait dolgozni követelményekkel összhangban a Munka Törvénykönyve. Gyakran előfordul, hogy a munkáltatók nem hajlandók felvenni a munkanélküliek miatt a terhesség alatt, vagy egy fiatal gyerek, annak ellenére, hogy Art. 64 A Munka Törvénykönyve tiltja, hogy megtagadja köt munkaszerződést a nők kapcsolatos okok miatt a gyermekek jelenlétében.
Gyakran előfordul, hogy a munkanélküliek utalva a munkáltató, a küszöböt eléri az irányt munkaügyi központ, és kéri, hogy írjon válaszul a döntést a munka megtagadása, és még a megfogalmazás diktálja. Ez előnyös az ügyfél - nem követi a kifizetések felfüggesztése a munkanélküli-ellátások. És sok munkáltató, követelményeivel ellentétes a törvény, eleget ilyen kéréseket, ezzel fedezve a munkanélküliek, akik szeretnének kapni előnyöket illegálisan. Ilyen helyzetekben, akkor nem megy a nyomában, mint a polgárok és irányába mutató a tényleges eredmény egy látogatást: „A tervezett művelet nem volt hajlandó.” Előfordul, hogy a munkáltató nem hajlandó kitölteni a válasz az ajánlólevél, amely minden bizonnyal elfogadhatatlan, mert egy munkanélküli, tetszésünket az irányt munkaügyi központ, ez egyenértékű az elutasítása, amiért lehet indokolatlanul büntetik fizetés felfüggesztésének előnyeit.
A legtöbb munkáltatók elvárják a Munkaügyi Központ kínál képzett szakemberek, és további követelmények gyakran egyszerűen nem megvalósítható. Például tart a boltos, akinek idegen nyelv ismeretében 1C, ugyanazzal a fizetési 8000 rubel. Vagy szükség menedzser Követelmények: felsőfokú nyelvtudás, angol nyelvtudás, a számítógép és az 1C, a tudás, a hidraulika üzemanyagok és kenőanyagok. Kétségtelen, hogy az ilyen szakértő nehéz lenne felvenni, és a megüresedett nincs kitöltve olyan gyorsan.
Ahhoz, hogy elősegítsük a kiválasztásban a szükséges személyzet és tájékoztatása a szélesebb körű álláskeresők, nem csak azért, mert a munkanélküliek száma regisztrált a munkaügyi központ, keresünk különböző módon: munkahelyek, alkalmazása a szervezet található, nem csak az információs csarnok munkaügyi központok teszik közzé a médiában „Navigator „” Önnek dolgozik „” Minden az Ön számára. " Kényelmes kereső, amely elérhető a munkaügyi központ a Sziktivkar, lehetővé teszi a munkát keresők, hogy gyorsan megtalálja a szükséges információkat a rendelkezésre álló üres álláshelyek (pozíciók) nem csak a város és az ország, hanem a többi régióban Oroszország. Kínál álláskeresők - internetes források Foglalkoztatási Minisztérium a Komi Köztársaság, az információs portál «Work Oroszországban.” Elősegíti a gyors feltöltését megüresedett szervező állásbörzék, amelyek készek vagyunk szervezni a munkáltatók kérésére. Ez egy kényelmes és hatékony formája együttműködve a munkaügyi központ, és a munkaadó és a kérelmező számára. Ez lehetővé teszi a jelöltek kiválasztásával egyidejűleg a szélesebb körű jelöltek.
Sajnos, sok a munkaadók figyelmen kívül hagyják a törvényt a foglalkoztatásra és a nem foglalkoztatott központok információt betöltetlen állás. Vannak, akik inkább menjen magán munkaközvetítő ügynökségek, mások keresnek a munkavállalók saját - az alapkezelő a HR. Azáltal, hogy együttműködik a munkaügyi központ, elvesztik számos előnye van: a szolgáltatások a központtól, ingyenes, toborzás a minőségi szintet, és a megállapodott időkereten származó munkaügyi központok több lehetőséget kap az Ön adatait megüresedett széles körű pályázók.
Munkánk során figyelembe vesszük a munkáltatók, mint a fő vásárlók és remélem, hogy a jövőbeni együttműködés megerősítése kulcsfontosságú partneri formában - a stabilitás és a minőség. Csak az aktivitásának növekedése és felelősségét munkáltatók megalakult a bank pozíciók megoldaná a problémát, a munkavégzés sok polgár álláskeresőknek.
Elena Khomyakov helyettes vezetője a Polgári Törvénykönyv RK „foglalkoztatási központ Sziktivkar.”