Memo személyzetis
Az ellátások ideiglenes rokkantság és anyasági
Tervezett állami juttatásokról, a Bizottság
állami juttatásokra kinevezésekkel Bizottság a gyermekes családok, és az ideiglenes rokkantsági ellátások (a továbbiakban - a Bizottság) által létrehozott a megbízóval a foglalkoztatottak száma több mint 15 embert. Hozhat létre egy bizottságot, hogy egy külön egysége (fióktelep, képviselet, más alegységek), vagy szerkezeti egység (bolt,, részleg, osztály, más részlegek) a megbízó több mint 100 alkalmazottal. Ha az alkalmazottak száma a fizető kevesebb, mint 15, a feladatoknak az a jutalék megbízás (sorrendben) a megbízó van rendelve az egyik alkalmazott.
Tervezett állami juttatásokról, a Bizottság a következő feladatokat:
rendelni az állami juttatások a gyermekes családok, és juttatások őket;
dönt a kinevezése ideiglenes rokkantsági sérülés miatt (kivéve az ideiglenes rokkantság miatti munkahelyi baleset és foglalkozási megbetegedések), valamint meghatározott esetekben bekezdések. 17, 18, 29, 50 № rendelet 1290;
Ez határozza meg a dátum, idő, hely és körülmények a tényleges kár döntést kinevezéséről ideiglenes rokkantsági ellátások. Annak megállapítására, a dátum, az idő, a hely és a körülmények a tényleges kár mellett a Bizottság használt írásos vagy szóbeli magyarázat az áldozat, a tanúkat, és információkat, amelyeket az illetékes hatóságok számára;
Úgy véli, sérti a betegek által létrehozott rendszer egy orvos, kivéve azokat az eseteket, amelyek a hatáskörébe orvos;
segíti a felfedezés szükséges dokumentumok határozatot a kinevezését kormány előnyöket a gyermekes családok;
ellenőrzések (adott esetben) érvényességét a dokumentumok kibocsátását céljára kormány előnyöket a gyermekes családok, és az ideiglenes rokkantsági ellátások;
úgy dönt, hogy visszautasítja a megbízást a kormányzati előnyöket a gyermekes családok, juttatások számukra ideiglenes rokkantsági ellátások jelenlétében az érintett személy (a hozzájárulásával az érintett személy a döntést, hogy megtagadják az történhet kinevezés távollétében);
tájékoztatja (hatáskörébe) az alkalmazottak a megbízó kapcsolatos kérdésekben a jogi szabályozás a kinevezés és fizetési kormányzati előnyöket a gyermekes családok, és az ideiglenes rokkantsági ellátások.
A Bizottság képviselőiből áll a megbízó, a szakszervezetek és más érdekképviseletek az alkalmazottak alapján a megbízás (utasítás) a megbízó. A bizottság tartalmaznia kell legalább 3 tagja van, köztük az elnök. Jellemzően a jutalék tartalmazza szolgáltatás munkavállalót személyzetet.
A Bizottság megerősíti a sorrendben (utasítás) a megbízó. A megbízó köteles a Bizottság rendelkezésére bocsátja a szükséges szabályozások és hivatkozás és módszertani irodalom.
Működése a Bizottság által végzett rovására a megbízó. Ellenőrzési munkája felett a jutalék készül területi szerve az SPF, az SPF és más illetékes hatóságok.
A Bizottság ülésezik, ahányszor szükséges. Orientációs Bizottság és a szervezet munkáját végzi az elnök. A Bizottság ülésén akkor érvényes, ha a tagjainak többsége. Bizottsági határozat meghozatala egyszerű többségi szavazatával részt vevő tagok ülésén.
Nyilatkozatokat a kinevezését kormány előnyöket a gyermekes családok tartják a Bizottság 10 napon belül attól az időponttól a kérelem kézhezvételétől az összes szükséges dokumentumot. Bizottság döntése kinevezését kormány előnyöket a gyermekes családok, regisztrált a ülésről formájában a Bizottság melléklete szerint a rendelet 1. számú 1624.
Alapján kinevezéséről határozatokat kormányzati előnyöket a gyermekes családok, nyilatkozatokat a kinevezése az említett ellátásokat minden magántitok a címzettek az állami ellátások, amelyek átkerülnek a számviteli osztály (könyvelés) Payer juttatásokhoz a Bizottság által benyújtott dokumentumok keletkeznek.
Alapján a bizottság döntését a kinevezése ideiglenes rokkantsági ellátások hátoldalára a lemez tele van egy sor fogyatékosság „A döntést a bizottság kijelölésére támogatások, protokoll számát, dátumát.”
Bizottsági határozat kinevezéséről szóló ideiglenes rokkantsági ellátások regisztrált a találkozó jegyzőkönyvében a jutalék formájában 2. melléklete az előírás száma 1624.
Az ülések jegyzőkönyvei a Bizottság kinevezéséről szóló ideiglenes rokkantsági ellátások és a betegszabadság, erre a célra szolgáló ezek az előnyök átszállnak a számlák (könyvelő) a megbízó a juttatásokat kifizeti. Fizettek, és nem vonatkozik a fizetési keresőképtelenség lapokat elkülönüljenek más könyvelési dokumentumot 3 év. Ezen időszak után elpusztulnak a cselekmény égetéssel.
Kitöltése betegszabadság
Az első oldalon a forma lemez tele fogyatékosság Egészségügyi Világszervezet és a fordított - a személyi szolgáltatási és elszámolás biztosított. Végén az esetben átmeneti keresőképtelenség, vagy formája igazolás keresőképtelenség zárt darab fogyatékosság tűnik rendelni azt a munkavállalót, a biztosított ideiglenes rokkantság, terhesség és a szülés.
Piece fogyatékosság munkavállalókat képviselő kinevezését ideiglenes rokkantsági ellátások a biztosított napján munkába való visszatérés után a végén a helyzet ideiglenes keresőképtelenség, vagy a végén az üres bizonyítvány keresőképtelenség.
Fogadása lapok fogyatékosság általában magával viszi az időmérő vagy egy másik munkás, akiknek feladata szerepel (például személyzetis). Minden egyes darab a fogyatékosság, függetlenül attól, hogy vannak-e vagy sem jellemzők, alá kell írnia a munkavállaló a személyzeti osztály vagy alkalmazottja, a vezető számviteli személyzet, és továbbítani a Bizottság kinevezése és a juttatások kifizetését.
A felelős személyzet tisztviselője vagy alkalmazottja, a vezető számviteli személyzet, célszerű nyilvántartást vezetni a beérkezett ideiglenes rokkantsági lemezek és elküldi őket, hogy a Bizottság átvételekor szakbizottság elnöke.
Figyelem! Megsértése a tervezési és (vagy) töltés betegszabadság
Rendellenességek dekoráció és (vagy) töltelék lapok fogyatékosság:
Ennek hiányában a szükséges bélyegek vagy aláírást az orvosok;
Nem tölti orvos az összes vezetéket és (vagy) a grafikon;
fuzzy nyomtatás és mások.
Szórólapok fogyatékosság megfelelően tervezett és (vagy) töltött, nem kell figyelembe venni a munkavállaló által a biztosító határozza meg a juttatást az ideiglenes rokkantság. Az összeget fizetett ellátás kötvénytulajdonosok a rossz nyilvántartási és (vagy) töltött betegszabadság időtartamát nem lehet figyelembe, hogy ellensúlyozza az értékelt járulék a társadalombiztosítási pénztár és a rovására a munkáltató.
Betegszabadság jelenlétében szabálytalanságok nyilvántartási visszatérő dolgozók. Ezt követően, akkor vissza kell az egészségügyi szervezet helyén kibocsátás az dooformleniya. Ha szükséges, a visszatérő (átutalás) a betegszabadság rovására közegészségügyi szervezetek (a bűnös).
A fordított oldalán egy levél a rokkantsági
Hátlap lap van osztva 3 részre.
Az első rész tartalmazza a következő sorokat: „A bolt, osztály a vállalkozás”, „foglalkozás tiltva”, „személyi szám”, „kezdte meg munkáját”, „hétvégi időszakra fogyatékosság”, „Signature mester vagy fő osztályvezető (Department)”, „Különleges mark „és” aláírása a felelős személy „” a döntést a bizottság kijelölésére támogatások, protokoll számát, dátumát. " Minden sor az első rész, kivéve a vonal „Különleges megjegyzések” és „a Bizottság határozata kinevezéséről támogatás, protokoll szám, dátum,” tele a fejét szerkezeti egység vagy más kijelölt személy, ha a kedvezményezett dolgozik.
A vonal „hétvégi időszakra fogyatékosság” arab számokkal táblázatba szám, amely figyelembe hétvégén a menetrend a munkavállaló (az általánosan elfogadott nap pihenés és nappal ki az egyéni ütemezés). A bevitt adatok ezeket a sorokat, kell tanúsítani aláírása fő osztályvezető (osztás), vagy az időmérő, hogy közvetíteni lapok a fogyatékosság a személyzeti osztály vagy az a személy, miközben a nyilvántartást személyzetet.
A vonal „Különleges megjegyzések” tele van a munkavállaló a személyzeti osztály vagy alkalmazottja, a vezető számviteli személyzet függvényében para. 28. rendelet száma 1290.
A második részben a „Súgó a bérekre” kifejezés magában foglalja a sort: „A hónap hozott fogkő
Nia ellátások (szavakban) „” A munkanapok száma (óra) „” tényleges jövedelem összege (rubelt). „” A napi átlagos (óránként) a tényleges jövedelem (dörzsölni.) »« Összesen:”.
A harmadik rész a „Due juttatás” tartalmazza a sorokat, amelyek tükrözik a kiszámításához szükséges információkat ideiglenes rokkantsági ellátások és anyasági: „Hónapok, napok számát (óra) fogyatékosság”, „Az összeg a felhalmozott juttatásokat (dörzsölni.)”, „Számított a maximális előnyöket (dörzsölje.) „” az összeg fizetendő ellátások (RUR). „” a fizetendő összeg szavakkal „” beleértve a munkáltatói __________ havonta „” Signature vezető (senior) könyvelő. "
Sorok a második része a „Segítség a bérekre”, és a harmadik része a „Due támogatás” tele vannak számlák osztály.
További információk a számítás az átlagos napi (óránkénti átlag) jövedelem, amely a második rész, és az információk az ellátások kiszámítása ideiglenes rokkantság vagy szülési, amely a harmadik rész által hitelesített aláírás a főnök (senior) könyvelő.
A vonal „Összeg” olvasható kurzív jelzi ellátások összegét ki kell fizetni a biztosított személy. A sorban „beleértve bér a hónapban ____________” szavakkal illik a neve annak a hónapnak a bérszámfejtés, hogy az ellátás összege szerepel.
Ha ellátásokat a Bizottság
Abban az esetben, kinevezését Bizottság ideiglenes rokkantsági ellátások célja string „A döntést a bizottság kijelölésére támogatások, protokoll szám, dátum” betöltjük a titkár a bizottság. Ebben az esetben a karakterlánc megadott követően a Bizottság döntését: „kinevezése (visszautasítani a találkozó) ellátás (ok) bekezdés szerint (jelzi a megfelelő cikkszám) szabályzata”, majd adja meg a napok számát, amelyek meg kell fizetni, a kibocsátási egységek mennyisége, száma jegyzőkönyv és a dátumot a bizottsági ülésen. Betegszabadság, nem fizetett, áthúzott elnöke egységek a Bizottság által rögzített a cross-bölcs.
Miheychik Tamara szakorvos Humán Erőforrás