Hogyan lehet bizonyítani a foglalkozási megbetegedést, amely perzisztens, korai rokkantság nyugdíj-kifizetések

Alapján cselekmény, hogy egy személy talált foglalkozási megbetegedés. ez a biztosítási kifizetések vannak rendelve. Bizonyítsuk be a link betegségek munkakörülmények nagyon nehéz. Sokan éveket töltött elérni igazságosság és a veszteség kompenzálására a hatékonyságot. Íme három fő akadály, amely végigfut a betegek többsége:

A vonakodás az orvosok, hogy a további felelősségi és házimunkát is befolyásolja az eredményeket a felmérés. Vannak olyan esetek, amikor az orvosok megtagadják hallgatni a beteg, majd viselni, nem minden a panaszát, hogy a történelem a betegség, vagy nem akarja, hogy írjon egy következtetést.

Előfordul, hogy a munkáltató szándékosan késlelteti a vizsgálatot a foglalkozási megbetegedések.

A média, a nyomtatott és az elektronikus, a sok panasz a polgárok, akik nem tudnak az igazság. Itt egy tipikus példája az ilyen kezelést:”... Van egy hallássérült foglalkozási megbetegedés. '32 munka a gyártás, ahol a zajszint magas. Hogyan tudom bebizonyítani? Nem segít sem a munkáltató vagy az állam. "

Az emberek, akiknek egészségi romlott miatt a munka jellege, meg kell türelemmel, és megy át az orvosi bizottság. Meg kell mutatni az összes rendelkezésre álló segítséget és mentesítés összefoglalók, és meg kell állapítani, hogy a betegség által okozott sajátosságai a szakma, illetve a következménye a munka. Ehhez az orvosok mondani a munkádról a lehető legteljesebb mértékben, hogy felsorolni az összes terhelés, beleértve az ideg- és ragaszkodnak ahhoz, hogy ezeket az adatokat vittek be a orvosi feljegyzések.

Kap egy áttétel orvosi vizsgálat vagy ellenőrzés, meg kell ugyanúgy viselkednek - segítségével az orvosok társítani a munka kialakult a betegség, félúton nekik minden információt a munkakörülmények. Emlékeztess minden szakember, hogy ez a kapcsolat már rögzítették annak megkötésére - nem szabad szégyellni itt.

Során minden látogatás az orvos ne felejtsük el, hogy a tanúsítvány a bélyeg az egészségügyi intézmények, ahol a dátum és az idő a látogatást. Mindegyikük kell hozni a munka - miután a kampányt az orvosok munkaidejének lehet tekinteni, mint az iskolakerülés és lesz egy hivatalos oka az elbocsátás.

Share szociális. hálózatba

Profzaschita. A mi feladatunk -, hogy segítsen megérteni az összes jogi árnyalatok és épít alapuló együttműködés jogi ismeretek, azok jogait és kötelezettségeit.

Készek vagyunk, hogy segítséget nyújtson az alábbi területeken:

Minden anyag a honlapon szereplő, tartalomtól függetlenül, nem nyilvános ajánlat.

Az oldalakon megjelent bármely anyag teljes vagy részleges formában csak akkor lehetséges feltétele aktív link a honlapon.

(495) 514-38-28; [email protected]