Hogyan számoljuk ki a juttatást a terhesség és a szülés - képlet és számítási algoritmus
- Pontszámgyűjtést is fog alapulni az átlagkereset az elmúlt két évben.
- A teljes átlagkereset az elmúlt két évben el kell osztani 730.
- Ügyeljen arra, hogy vegye figyelembe azt a tényt, hogy az átlagkereset nem lehet alacsonyabb, mint a létminimum.
- Az összeg a havi juttatás gyermekgondozási nem lehet kevesebb, mint a minimálbér összege az adott hónapban.
Amelyek figyelembe az elszámolási időszak előnyöket terhesség és szülés
Általános szabályok az ellátások kiszámításakor a jövendőbeli anya határozza meg, hogy az időszak számítási fog ellátni két naptári évvel születése előtt.
Ha egy terhes nő az elmúlt két évben már a szabadság gyermekgondozási vagy a szülési szabadság, ő minden joga megvan, hogy cserélje ki az előző évben. De csak előzetes, nem választás, ahol volt egy nagyobb fizetést. Ez a rendelkezés törvénybe szövetségi törvénnyel 255 számot.
Korábban FS hagyjuk, hogy vegye figyelembe minden évben számítani, amely megelőzte a terhesség és a szülés. A mai napig, a Munkaügyi és Társadalombiztosítási Alap megállapította, hogy a számítás csak akkor lehet alkalmazni, közvetlenül azokra az évekre, amely megelőzte a biztosítási esemény.
Ez a támogatás
Abból a célból, ezt az előnyt, hogy a munkáltató köteles a betegszabadság, ami egy várandós anya kapja a kórházban, ahol nyilvántartásba vették.
Kórház orvos írja a dokumentum a következő esetekben:
- Terhességi kor - 30 hetes terhesség, vagy ha egy szingli anya vár egy baba. Piece fogyatékosság ebben az esetben érvényes, 140 napig.
- Gesztációs kor - 28 teljes hét, csak abban az esetben a többes terhesség, amikor egy nő elvárja két vagy néhány esetben még több gyermek. Piece fogyatékosság ebben az esetben adják 194 naptári nap.
Az algoritmus és a számítási szabályainak előnyöket terhesség és szülés
Az új szabályok szerint a szülési szabadság kiszámítása az új szabályok alapján, figyelembe véve a megváltozott határok:
Együtthatók kiszámítása:
1772,60 RUB = költségét egy nap.
1772,60 * 140 = 248.164.
Algoritmus A támogatás kiszámításának a terhesség és a szülés:
Az ellátások kiszámítása a terhesség és a szülés, ha bevétele nem haladja meg a minimálbér:
6204 (SMIC) * 24 (2 év, amely alapján a számítás) / 730 = 203,97
28556 rubelt - az ellátások összegét, valamint a szülési szabadság alapján a minimálbér (SMIC).
A képlet az ellátások kiszámítása a terhesség és a szülés
- Vegyünk egy blokk és egy tollat.
- Rendelje meg a munkáltató igazolás vagy átirat PIT 2 munkavállaló fizetése számlákat.
- Határozzuk meg a megelőző időszakban a céldátumot a gyermek születését, hogy az idő, hogy a fizetendő összeg nagyságát szerepelni fog a számítás.
- Írja le az összes költség, valamint az üdülési hozzájárulást és bónuszokat két év, és tenni őket.
- Vegye meg nem haladó összegben megállapított maximális összeget az FSS.
- Összegek összeadódnak, és ossza őket 730.
- Az így kapott összeget elosztjuk 140 nap - a nap munkaképtelenséget jogszabályai szerint hazánkban.
Képletek kiszámításához az előnyök a következők:
Az összeg 2 év / 730 = jövedelem egy naptári nap.
Ábra napi bér * 140 nap = sum fogyatékosság összegben.
Ennek alapján az összeg a minimálbér az előző két évben a biztosítási ügy, a képlet a következő:
SMIC * 24/730 = összege a napi bér.
Az összeg a napi bér * 140 nap = sum fogyatékosság összegben.
Számítási példa ellátások a terhesség és a szülés
Vegyük a következő kívánt adatokat az ellátások kiszámítása:
Az időtartam szülési szabadság Magyarországon 140 nap. Ez az összeg a magyar jog alapján, mint időszakra munkaképtelenség miatt az anyaságra. Ha a szülés nehéz volt, ez a szám változott 156 napig.
Ha a születés megtörtént szövődményekkel, az orvos a szülőotthonban, ami egy új anya, hogy egy darab papírra, hogy egy nő ad a munkáltató és 16 nap extra vámot kell fizetni egy további támogatásra bonyolult szülés.
Abban az esetben, a többes terhesség és a szülés bonyolultabb a szülési szabadság lesz 194 nap.