Anyaság kifizetéseket a második gyermek - 2019-ben, dolgozó anya, mint oda, törött
Minden szülő gyermeket vár, jogosult anyasági ellátások, amelyek képesek lesznek támogatni a családot anyagilag, amikor annak egyik épkézláb tagok átmenetileg nem tud dolgozni, és viseli a gyermek, és törődnek vele.
Juttatás a második és további gyermekek csekély funkciókat kell figyelembe venni ahhoz, hogy tudjuk, hogy mennyi pénz kerül felszámolásra ebben az esetben.
Ahhoz, hogy?
- Először is, ez a táppénz Bir (terhesség és a szülés), amely csak akkor kap egy terhes nő, aki a harmincadik hét (huszonnyolcadik esetén a többes terhesség).
- Feltétele továbbá megkapta a pénzt a munka az Mt. vagy tanulmányi teljes munkaidőben irodában.
- Továbbá, fizetett szabadság értünk fiat kifizetéseket. Ajánlott a gyermeket gondozó keretében egy év és hat hónap. Ennél a haszon lehet alkalmazni a nők és a férfiak, ki lesz a gyermek ebben a korban.
Hogy vannak?
Anyaság fizetési dolgozó nők alapján számítják ki az átlagkereset két évvel.
Ebben az esetben a nő lesz beteg száz százalékos a fizetés, és hagyja, hogy gyermek gondozása - negyven százalék.
Munkanélküli nők csak akkor kap előnyöket, támaszkodnak a végrehajtására gyermekfelügyelet.
Ebben az esetben kapnak egy fix összeg, amelyet állapota határozza meg, mindaddig, amíg a gyermek nem egy éves hat hónap.
jogi szabályozás
dolgozó anya
Ebben az esetben az ellátás összegét a függ a méret a fizetés, egy nő kap az a két évvel megelőző év, amelyben a nő ment szülési szabadságra.
törött
Munkanélküli nők joga van a kibocsátási egységek száma korlátozott, szemben a dolgozó anyák jövőben.
Ebben a helyzetben, hogy a munkaügyi központ kaphat egy összegben, valamint előnyeit az időszak ellátás egy kisgyermek, aki még nem érte el a másfél év.
Egyszeri
Jelenleg van néhány Magyarországon átalányösszegek kapott szülés előtt és után:
havi
Havi ellátásokat az egész szülési szabadságra.
A dolgozó nők, akkor akár három évig, de a fizetés összege jelentősen csökkent a fél év.
Munkanélküli anyák jogosultak e támogatásra csak az első év és hat hónap, a gyermek.
Hogyan számoljuk ki a szülési kifizetéseket? Lásd itt.
Mennyit kell fizetni?
Az anyasági ellátások különböznek a mérete néhány közülük egyértelműen a törvény által meghatározott, míg a másik nagyban méretben.
Az ellátás összege
- A korai regisztrációs profilos egészségügyi intézmény - 581 rubel;
- a gyermek születése - 15.512 rubelt;
- táppénz Bir - 30-4520 rubelt 248.460 rubelt;
- gyermekgondozás (maximum egy év és hat hónap) - minimális mennyiségű kibocsátott munkanélküli nők számára a szülés második gyermeke 5817 rubelt a dolgozó nők, ez az összeg alapján kerül kiszámításra az átlagkereset.
A minimális és maximális
A szülési szabadság és a fizetett éves szabadság gyermekgondozási dolgozó nők alapján bérük.
Az állam egyértelműen meghatározott, hogy a támogatási összeg nagyságát az adott hónapban nem lehet kevesebb, mint a minimálbér jár régióban a nők élnek.
A maximális mérete ilyen előnyök is meg van adva.
A számítási eljárást
Az ellátást a vége után azonnal betegszabadság, amikor egy nő ír a megfelelő alkalmazást a munkát. Munkanélküli nők, van egy másik eljárás.
Minta alkalmazás szülési szabadság és a fizetések fogadására itt.
Másfél év
Az előny, hogy másfél év van töltve az összes nő, aki szült.
De bizonyos esetekben joga van az ilyen kifizetés, és a pápa, ha mentek a fizetett szabadság gyermekgondozási. Magyarországon ez ritkán történik meg, de nem tiltja a törvény.
Anélkül, hogy elhagyná az első rendeletet
Ha a nő úgy döntött, hogy a szülési szabadság egy második vagy további gyermek a kényelmes szabadság az előző babaápolási termék, ebben az esetben ez ellátásokra voltak jogosultak.
Ebben a számításban lesz egy időszak, amely megelőzte az első rendeletet.
szülési tőke
Anyaság tőke - ez egy állami program, amelynek célja, hogy növeljék a születési ráta hazánkban.
Ez magában foglalja a juttatások kifizetését az állami költségvetésből, hogy azok a szülők, akik a második gyermek a program időszaka alatt.
Továbbá, ez a kifizetés azok a szülők, akik egy gyermek egy árvaházban, amikor ő lett a második (vagy harmadik, negyedik) baba a családban.
A tanúsítvány megszerzésének
Kap szülési tőke végezzük a tanúsítvány formájában, amely által kibocsátott nyugdíjalap az Orosz Föderáció.
Ez úgy történik, hogy nem ad pénzt készpénzben, mint az állam egyértelműen meghatározta az irányt, amely alapok töltött.
- ingatlanvásárlás;
- gyermekek oktatását;
- finanszírozott részét anyja hely.
Családok tisztában kell lenniük azzal, hogy részei a javasolt lehetőségek beváltás szülési tőke illegális.
Hogyan kell fizetni a szülési szabadság? További információ ebben a cikkben.
szabadságot
Fizetett szabadság egy és fél év, vagy egy kicsit kevesebb, enni, amíg el nem érik a baba egy év és hat hónap.
Ezt követően, a dolgozó nők maradhatnak szabadság gyermekgondozási legfeljebb három évig. Ebben az időben, ő fizeti a járadékot a munkáltató az összeget ötven rubelt egy hónap, és időt takarít meg.
Munkanélküli nők ezen a nyaralás nem jogosultak.