A probléma az, hogy hogyan kell írni egy kérelmet az FSS a hitelesítése ellátások kifizetése gyermekgondozási

Dolgozott a regionális iroda a város Rostov-on-Don, a moszkvai szervezet, a pozíciók -Pénzügyi menedzsment könyvelő. A munkáltató értesült a terhesség, én elutasította a kérelmet. 8. Art. 77 TC RF, kértem a Munkaügyi Főfelügyelőség, az ügyészség, hogy megoldja a problémát, és pert indított a Bíróság Moszkva (éppen ott, ahol volt, a szervezet) következtében hosszú pereskedés rám visszaállítását. Címzett a minimális előny 2500 dörzsölje. amelyekkel nem értek egyet, mert s / n volt egy PF -25 000 rubelt. És az utóbbi időben elküldte a dokumentumokat az önkéntes redundancia és helyreállítási másokban. P. et al. A könyvelő (kevesebb mint 15.000) másokban. Szervezet. Állítólagos átszervezés a vállalat.

1. kérdés - Azt akarom, hogy írjon egy kérelmet a Társadalombiztosítási Alap, hogy ellenőrizze a pótlékok a gyermekgondozás tervet kell ezt az állítást? A kifizetések végzik?

2. kérdés - Azt akarom, hogy írjon egy kérelmet a kiadását dokumentumok másolatait illetményelszámolásában, és bármi mást, a dokumentum? milyen dokumentumokat kér további?

3. kérdés - Azt akarom, hogy írjon egy kérelmet újraszámítása előnyök sablont használni?

1. írhat FSS. Írja egyszerű adat kérésére a munkáltató és ellenőrizze a kifizetések, hogy a munkáltató folyósított ellátások kapcsolódó anyaságra. Tudod, könnyebb lesz, megy egy hely az interneten, és van egy olyan alkalmazás, hogy benyújtsák a szakasz Fellebbezés az állampolgárok vagy az Internet vétel.

Ez biztosítja, hogy a kérelmet elfogadják, felül, akkor meg kell adni egy írásos választ, de a válasz legfeljebb 30 nappal benyújtásakor az interneten keresztül.

Arról, hogy hogyan kell panaszt:

Összefoglalva a helyzetet, és amire szüksége van. elkészítése követelményeinek panaszkezelés tartalmazza:

Itt az a kérdés, van két éve, hogy az év események dolgozott ugyanazon munkáltatónál? És ha működik a másik munkáltatónak, akkor biztosított az előző évben a következő eseményre (hagyja Bir, másfél év szülési szabadság) segítenek formálni 182n más munkaadók?

FSS semmi köteles átadni a munkáltató, a munkáltató köteles fizetni a haszon, és csak ezután alkalmazza visszatérítésre az FSS. Ez, ha egy régióban, amely nem vesz részt a kísérleti projektben.

És ha egy olyan régióban, amely része egy kísérleti projekt, a Társadalombiztosítási Alap fizeti az ellátás nem a munkáltató, és közvetlenül utána a dokumentumokat, így a munkáltató a FSS.

A munkáltató csak csal meg, akkor nem felsorolja az előnyöket, vele, rámutatva, hogy a típus-e valami nem sorolja fel az FSS.

Azt kérdezted a kérdést egy másik téma. Azzal, hogy a kérdés nem adta meg a szükséges információkat, például kívánt régiót.

Általában nem munkáltató nem köteles arra, hogy átutalja semmit. A törvény szerint, ha dolgozik a térségben, amely nem szerepel a kísérleti projekt az FSS, az azt jelenti, hogy a munkáltató először fizetnek juttatást, de csak akkor, ha kifizetett juttatások csak akkor, ha azt állítja, dokumentumokat az FSS a kompenzáció, azaz . ellátások megtérítése, az általa fizetett neked.

És ha a munka egy olyan területen, ahol a kísérleti projekt, akkor csak jelentkezik a munkáltató, és a dokumentumokat küld a FSS és FSS közvetlenül fizet.

Annak érdekében, hogy semmi FSS nem köteles fizetni, és adja át a munkáltató, amennyiben a munkáltató nem fizeti meg a juttatást, kérje a vezető, hogy a munkáltató.

Humán erőforrás vezető

A teljes hossza több mint 10 éve 1. végezzen személyzet audit, tegye személyi nyilvántartás „a semmiből”, fejleszti előírások, munkaköri leírások és egyéb helyi előírásoknak. 2. Oldja meg a konfliktusok, képes vagyok meggyőzni, hogy kompromisszumot. 3. Kiváló ismerete TC Magyarország és joggyakorlat. 4.

• Adigeföld rep.
• Altáj Rep.
• Áltáj
• Amura.
• Arhangelszk régióban.
• Astrakhan régióban.
• Baskíria Köztársaság.
• Belgorod régióban.
• Bryansk régióban.
• Buryatia Rep.
• Vladimir régióban.
• Volgograd régióban.
• Vologda régió.
• Voronyezs régióban.
• Dagesztán Rep.
• Zsidó szerzők. régióban.
• Trans-Bajkál Terület
• Ivanovo régióban.
• Ingusföldön rep.
• Irkutszk régióban.
• Kabardino-Balkar Köztársaságban.
• Kalinyingrádi régióban.
• Kalmykia Köztársaság.
• Kaluga régióban.
• Kamcsatka Krai
• Karachay-Cherkess Rep.
• Karélia Köztársaság.
• Kemerovo régióban.
• Kirov régióban.
• Komi Köztársaságban.
• Kostroma régióban.
• Krasnodar régió
• Krasznojarszk terület
• Krím
• Kurgan régióban.
• Kurszk régióban.
• Leningrádi régióban.
• Lipetsk régióban.
• Magadan régióban.
• Mari El Köztársaság.
• Mordvin Köztársaság.
• Budapest
• Moszkvai régióban.
• Murmanszk régió.
• Nyenyec Autonóm Körzet. env.
• Nyizsnyij Novgorod régióban.
• Novgorod régióban.
• Novoszibirszk régióban.
• Omszk régióban.
• Orenburg régióban.
• Orel.
• Penza régióban.
• dauer
• Primor
• Pszkov régióban.
• Rostov régióban.
• Ryazan régióban.
• Samara régióban.
• Budapest
• Szaratov régióban.
• Saha (Iakutiia) ill.
• Szahalin régióban.
• Szverdlovszk régióban.
• Szevasztopol
• Észak-Oszétiában - Alania Rep.
• Szmolenszk régióban.
• Sztavropol
• Tambov régióban.
• Tatár Köztársaság.
• Tver régióban.
• Tomszk régióban.
• Tul.
• Tyva rep.
• Tyumen régióban.
• Udmurt.
• Ulyanovsk régióban.
• Habarovszk határterület
• Khakassia rep.
• Hanti-Manszijszkban szerző. env. - Yugra
• Cseljabinszk régióban.
• Csecsenföld rep.
• Chuvashia Rep.
• Chukotka Auto. env.
• Jamal-Nyenyec Autonóm Körzet. env.
• Jamal-Nyenyec Autonóm Körzet. env.