A könyv számlájára munkaerő-áramlás könyvek, minta
Rögzíteni a tényeket a munkaerő szabad mozgását könyvek a szervezeten belül munkáltató köteles tartani a forgalom számviteli könyv, munkafüzet és lapkák őket (a továbbiakban - a könyv), amely tele van, és tartjuk, hogy az osztályon, amelynek feladatai közé tartozik a regisztrációs vétel és elbocsátás a munkavállalók - általában személyi szolgáltatás, számviteli vagy titkárság.
A könyv rögzíti az alábbi események:
- Előállítása a vett munkavállaló munkáját;
- Regisztráció új könyv a munkavállaló, ha ez az első munkahelye számára;
- Kibocsátása ismétlődések munkaerő, ha szükséges;
- Végrehajtása egy új lapka a könyvben, ha a régi oldalak felett;
- A kar segítségével a tűz alkalmazottak munkájának kézzel.
Minden bevitt információt a registry kézzel időrendi sorrendben.
Követelmények a megjelenése Books
Ennek alapján a törvényi szabályozás és a döntések a moszkvai bíróságnak a jogsértések, akkor lehet, hogy a követelmények listáját, amelyeket meg kell figyelembe venni a tervezés a könyv:
Fontos! A jogot, hogy a megbízhatósági Könyvek rögzített csak az a szervezet vezetőjének, vagy egyéni vállalkozók. Vagy helyettese, vagy az a személy felelős magatartás a munka könyveket, nem tud bejelentkezni a rekord hátán a magazin.
- Bond firmware szálak megbízhatósági és feljegyzések kell viasz pecsétjét. És amikor rögzítésére könyvek nem helyettesíthetik a tömítés papír matrica, mert par. 4, p. 41. és szabályzata tárolására munka könyvek kiviteli alak lehetővé teszi, hogy csak a viasz.
Ha nem követi ezeket a szabályokat kell figyelembe venni, mint egy adminisztratív bűncselekmény és eredményezheti a bírság kiszabása szervezet vagy akár tevékenységeinek felfüggesztése a jogi személy.
Kitöltése Könyvek számviteli könyvek munkásmozgalom
Ez tartalmazza a sorszámot a sor be a könyvet. Minden naplóbejegyzés, az elsőtől az utolsóig, kell egy pass-through számát.
Gróf 2-4 „időpontja felvételi munkahelyek, töltse ki neniya testű-nek könyv vagy vkla lélegző bele”
Illetve azt a dátumot, hónapot és évet termelt rekordot. Format iránti kérelem benyújtásának időpontjában, feltéve, ugyanaz, mint amikor a feltöltés munka könyvből, azaz Arab számokkal, a két (nap és hónap), valamint négy (év) elemet.
Figyelembe véve, hogy a töltés időpontja foglalkoztatási rekord a szervezet eltérhet a regisztráció időpontja a munkavállaló (öt-hét - a kezdeti töltési a könyv a munkavállaló - nap), a legjobb, ha a meghatározott időpontban aktuális grafikon fog megfelelni az időben töltésére dolgozó, mintsem átvételét a munkavállaló dolgozni.
5. oszlop „Megnevezés foglalkoztatás rekorder”
Töltött személyes adatokat, vett az útlevél. Különös figyelmet kell fordítani arra, hogy az adatok azonosak személyazonosító okmány, például, ha a „Fedor” van írva az útlevélben a „E” betű, a könyv a név a munkatárs is tükröznie kell az „E”. Utolsó név, az első nevét és apai készülnek teljesen kitölti grafikonok kezdőbetűi nem engedélyezettek.
6. oszlop „sorozat és a munkaügyi-üvöltő könyv vagy vkla lélegző bele”
Felvett részleteit bejövő, kimenő, vagy intézmények formái munkaerő, amelyben nyilvántartási rendszer. részleteket a formátum befolyásolhatják a formák kiadás időszak:
Fontos! betét részleteket a munka könyv rögzíti a könyvben, csak akkor, ha amit a szervezet. Ha a munkavállaló egy állásra küldi munka eredménye a meglévő bélés benne, ami benne van a 6. oszlopban vannak kitéve csak a sorozat és számos nagy munkaerő-könyv.
Gróf 7 "kellene-ség, foglalkozás-Sia, KÜLÖNLEGES alnost munkával nick"
Tölti ki a nevét munkaerő funkcióval, amely elvégzi a munkavállaló. A készítmény pozíciók egybe kell esnie a meghatározott információkat a munkaszerződés és más elsődleges dokumentumokat: sorrendben a felvételi, személyzeti, a személyi igazolvány és így tovább.
8. oszlop „Naim szempontok munkahelyek, ahol a munkavállaló érkezett”